老油條都知道，職場如戰場，但沒有吃過虧的人，往往是不信這話的。

這也很正常，誰年輕的時候不高傲呢？

只有經歷的事情多了，撞得頭破血流之后，才慢慢底下高昂的頭顱，肯去接受現實。

在工作當中，與人交往的時候，對方嘴上說出來的話，也不是內心真實的想法，所以我們一定要聽懂話外音。

下面這三種潛臺詞，是非常常見的，以后遇到了，一定要多個心眼。

1、有意見隨便提

有次開會，領導在上面講得非常賣力，李舟和一群同事在下面，聽得也非常專心。

在領導把正事兒講完之后，就隨口說了一句，這段時間大家辛苦了，如果對我有什么意見，今天就暢所欲言吧。

畢竟大家都不傻，都知道這只是領導的客套話，沒人會當真。

但有個新來不久的同事，雖然平時做事很積極，但就是說話太直。當他聽到領導讓大家提意見之后，就真的站了起來，把這段時間的不滿，全部說了出來。

李舟現在還記得，他當時說了4條，而領導聽到之后，臉色很不好看。

其實啊，人非圣賢，不管你做得再好，那肯定也能找出很多的缺點。

當那些手中掌握權力的人，讓大家提建議的時候，肯定不是真心的，只是以這種方式，來顯得自己沒架子，很民主。

如果自己太認真，當著大家的面，批評了領導以后，肯定不會有好果子吃啊。

2、已經爭取過了

我們在工作的時候，可能都會有這樣的心理，認為自己付出的太多，工資卻不太滿意，于是就找到領導，要求加薪水。

當你把這話對領導說了之后，過幾天你去問他結果，他回復到，已經向老板爭取過了。

雖然他的嘴上說爭取過了，但卻沒有給你明確的答復，說要給你漲工資。

那意思很明顯，就是不會給你加工資啊。

至于原因嘛，也許是真的去幫你爭取了一下，也許根本就沒去爭取，而是用來敷衍你的話。

但不管是哪種情況，都說明你在領導的心中，分量還不夠。

如果想不明白這點，還三天兩頭跑去找領導問結果，肯定會讓他非常地煩你。

一般當領導的，都非常擅長畫餅，如果自己無腦地相信，那肯定會被坑得很慘。

那些真正看重你的領導，就算會畫餅，但也會給實實在在的好處。

如果一直都是給口頭承諾，開空頭支票，那只是在壓榨你罷了。

3、你有空嗎？

李舟一直在說，就算你的內心很善良，但也千萬不要認為，在工作當中，所有人都會和你一樣善良。

如果有同事問，你有空嗎？一般都是他有事找你幫忙。

對于那些舉手之勞的事情，伸手幫一下倒也無所謂，畢竟不需要付出太多的精力和成本。

雖然大多數人，都沒有必要去和他深交，但就算不能和同事成為朋友，也沒必要把他樹立成敵人嘛。

可當對方說出的事情，卻讓你很為難，那該拒絕就一定要明確地拒絕。

千萬不要認為拒絕會傷害彼此的感情，就打腫臉充胖子，而應承下來。

要是當時你拒絕了對方，可能他接著就去找其他人幫忙了。

可明知道搞不定，卻答應下來，最后把事情搞砸了，人家不但不會感激你，反而會認為你耽誤了他的時間。

甚至有人還會故意給你挖坑，也許這個事情是領導交代的，可最后卻把責任推給你來承擔，那就只能吃啞巴虧了。