01

很多人都有一個疑惑：未來，內卷會不會降級？

對于這個問題，有且只有一個答案，甚至是“打包票”的答案：內卷不會降級，只會更加嚴重，不可能有緩解的那一天。

原因很簡單，資源是有限的，人口基數是龐大的，嚴重的資源不足，注定會讓內卷升級，不可能存在內卷降級。

這個時候，肯定有人會說，未來人口減少，是否存在內卷降級的可能？

這，純純是想太多了。首先，人口總量再怎么減少，地球都有80億人口；其次，在人口密集的東亞，人口再怎么減少，也都有十幾二十億。

也就是說，“人口減少”這只是一個“偽概念”。更何況，隨著“人工智能”的發展，已經出現了“取代部分崗位”的趨勢。

02

未來，只會是“去平庸化”的時代。

既然談到內卷，就不得不談到一個趨勢——去平庸化。

什么是去平庸化呢？也就是說，能力不突出，不適應社會生存的人，都會被時代無情淘汰。至于何去何從，只能自尋出路。

舉個例子。現階段，你可以通過送外賣、送快遞、開網約車去賺錢。可如果未來的某一天，普及了送外賣、送快遞的人工智能，無人駕駛汽車，那你能干什么呢？

啥都干不了，就賺不到錢。賺不到錢，就只能吃西北風。

只要你觀察現階段的趨勢，就會發現，“高精尖技術”的行業正在蓬勃發展，而毫無技術的房地產行業，正在快速衰落。

最典型的，就是現階段爆火的“deepseek”。你叫“deepseek”寫代碼、寫學術論文、分析市場數據，基本比所謂的大學生，還要牛逼。

不要覺得科技發展，會惠及到普通人。身為普通人，尤其是打工一族，應該想想，科技的發展，會不會取代你的工作。這，就是“去平庸化”。

03

談到“去平庸化”，肯定有杠精會反駁，科技發展了，難道不會誕生新的崗位嗎？

確實會誕生新的崗位。只不過，究竟是誕生的新崗位多呢，還是消失的舊崗位多呢？同時，哪怕有新（技術）崗位，一般人能勝任嗎？

舉個例子你就懂了。

以前工廠加工，需要100個流水線打工人。這里邊，就有100個舊崗位。

如今工廠加工，只需要10個技術員操作機器。這里邊，只有10個新崗位。

等于是，100個人里邊，淘汰了90個人。至于這90個人何去何從，沒有人會在乎。一切，都是“優勝劣汰”。被淘汰，活不下去，也只能認了。

隨著生產力的發展，需要人力的工作，不會越來越多，只會越來越少。隨便一臺機器，就能取代十幾個，甚至上百個打工人。而操作機器，只需要一兩個人。

至于什么保潔、保安，也都是如此。

你認為，是人工智能清潔干凈呢，還是人力清潔干凈呢？是人工智能保安靠譜呢，還是人力保安靠譜呢？答案，都心知肚明。

04

“去內卷化”的趨勢，只會加劇大環境的內卷。

高科技社會的基本準則是：專業的人，做專業的事兒；低級的工作，用機械化、人工智能來代替。

屏幕前的各位，看過《流浪地球2》吧，能進入地下城市生存的，都是些什么人？基本都是各行各業高尖端技術的人才，以及精英階層。

至于沒資格進入到地下城市生存的普通人，就只能在地表上，被活活凍死。

這反映了一個現實：生存的資源，不會越來越多，只會越來越少。而需要生存資源的人，不會越來越少，只會越來越多。隨著“去平庸化”的淘汰，大量的普通人，都只會被時代的車輪碾壓。

屏幕前的各位，可以捫心自問，10年后的你，可以從事什么工作賺錢？

對于這個問題，相信很多人都不知道怎么回答。因為都能感覺到，未來，貌似不需要那么多體力勞動力了。時代發展太快，有可能，不用十年，過兩年就被淘汰了。

那你可以說說，是內卷降級了，還是內卷升級了？毫無疑問，是內卷升級了。

05

寫到最后

很多人都認為，科技的發展，不會淘汰到自己的身上。

我只能評價這些人，妥妥的“白日做夢”。社會是你們的父母嗎，憑什么認為社會不會淘汰普通人呢？

不論在什么社會，都是需要靠工作謀生來賺錢的。要是連工作都被替代了，賺不到錢，那你認為，別人會免費給你錢花嗎？想太多了吧。

未來太遙遠，就不說了，單純說說現在。如果你35歲就被職場淘汰，那你如何養活自己，如何養活小孩，如何養活老人，如何養活家庭呢？

科技發展的本質，就是“去平庸化”。社會上80%（二八法則）的普通人，都是潛在被淘汰的對象。如此而已。

文/舒山有鹿